Con acuerdo pero sin firma: ¿Qué pasó con la paritaria de empleados de comercio?
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Días atrás algunos medios afirmaban que la cámara empresaria y el Sindicato de Empleados de Comercio habían acordado un aumento superior al 41 por ciento con un bono de 5 mil pesos. Sin embargo, el sector empresarial se negó a firmar dicho acuerdo.
En declaraciones a Radiofmtotal el Secretario General del gremio en Curuzú Cuatiá, José Domingo Corradini sostuvo que “hubo acuerdo pero a ultima hora no se firmó”. Explicó que, aun habiendo llegado a un acuerdo ambas partes, “la Camara Argentina de la Mediana Empresa decidió no firmar el documento”.
Mas allá de esto, desde el sector esperan poder suturar las diferencias y llegar a un acuerdo beneficioso para los trabajadores. Por otra parte, desde el sector empresario han indicado que la publicación de dichos valores expresados en el acuerdo generó la molestia de la CAME, lo que llevó a no firmar el documento final.
El acuerdo, según el gremio, contempla la incorporación a los salarios básicos la suma de $4.000 (otorgada mediante el Decreto Nacional 14/2020), y la de $2.000
Además, se otorgará un pago extraordinario de $35.000, no remunerativo y de naturaleza excepcional, que será de aplicación a todas las empresas y establecimientos y a todos los trabajadores comprendidos en el ámbito del CCT 130/75, que se abonará en 7 cuotas mensuales y consecutivas.
Esas cuotas serán de 5.000 pesos cada una, a pagarse en los meses de septiembre, octubre, noviembre y diciembre del 2020, y de enero, febrero y marzo del 2021. El Adicional Extraordinario pactado tributará los adicionales de presentismo.
